メルマガ168号コラムより『ドリームアップ』

  • 2016.03.26 Saturday
  • 10:51
配信日:March 22, 2016
 
 
 
『ドリームアップ』
 
 
人と人との間にある関係性とは本当に不思議なもので、人の関係性に働きかけて
いくシステムコーチングという考え方(哲学)を学べば学ぶほど、その奥深さに
エキサイティングながら圧倒されます。
 
今回は、システムコーチングの考え方の一つである『ドリームアップ』というもの
を少しだけ紹介したいと思います。
 
ドリームアップとは・・・
関係性の中で、私たちは相手に対して「ドリーミング(思いや願いを持つ)」し、
相手からもドリーミングされるという考え方です。“こうなればいいな”という
ドリーミングを相手に対して投影し、相手がそれを受け取ってそのように振る舞い
始めたりすることを指します。
 
例えば、誰かの期待に応えるために行動を変えている自分が居たり、
相手との対立を避けるために自分らしくない行動をしていたり・・・
 
映画やテレビドラマは、こういう登場人物がたくさん出てきますね。
主人公は冷たくしているつもりはないのに、何度も何度も「あなたは冷たい」
とパートナーに言われたら、だんだん冷たい態度をとるようになるなど。
 
 
日常一緒に暮らしたり働いていたりすると、私たちはつい、何か嫌なことや
不都合なことがあると、相手を責めたくなったり犯人探しを始めたりします。
それは人として当然のことでしょう。
 
でも!
 
ちょっと立ち止まって「自分」が相手に対してドリームアップしてこなかったか、
相手のドリームアップに応えようとしてこういうことになりはしなかったか、
誰かのドリームアップに自分が引っ張られていなかったか...
少し振り返ってみて欲しいのです。
 
っと書いている間にも幾つか自分の行いを思い出し「イタッ」と感じた私が
います(笑)。これを書いた後で、もう少し最近の自分を振り返ってみる必要が
ありそうです(泣)。
 
 
皆さんは、いかがでしょうか。
 
 『何かが起こるように繰り返し意図されると、いつの間にかそれは現実に
  身を結ぶ可能性がある(自己達成的予言/心理学用語)』
 
 
-- 是非、自覚的にドリームアップしていきたいものですね!
 
 

メルマガ168号コラムより『Do The Right Thing!』

  • 2016.03.12 Saturday
  • 10:51
配信日:March 7, 2016
 
 
『Do The Right Thing!
 
 
ここ数年、日経やビジネス書には企業統治(ガバナンス・コード)やコンプライアンス
という文字が躍っています。これって、平たく言うと「真っ当なことをしよう、真っ当
じゃないことはしない」ということだと私は思うのです。
 
そこはコーチも同じ。クライアントさんの大切な人生を扱っていく上で色々な情報を
入手してしまうだけに、国際コーチ連盟は「プロコーチの倫理規定」という長〜い文書
を発足当初から作り、コーチの質向上を目指してきました。コーチも人間ですから、
例えば、守秘のあるクライアントさんから得た情報をつい黙って私事に...などと考える
のはNG!ということ。
 
私がアメリカでコーチングを学んだCoachUというコーチ養成機関の、先週のニュース
レターに「コーチとしてのWHO(姿勢、あり方、考え方)」のリマインド記事が
ありました。いくつかご紹介すると・・・
 
-Be committed to creating massive value/support in all of your interactions
no matter what (breakfast/lunch/coffee)
クライアントとのやりとりでは、常に大きな価値とサポートをクリエイトする
ことにコミットする(たとえ朝食やランチ、お茶の場でも)
 
-Come from a place of grace, love, wisdom and compassion
品格、愛(愛情)、智慧、思いやりのある場から臨む
 
-Be outrageous and always speak the truth as you see it
型にはまらず、常に真実を話す
 
-Have no expectations but be committed anyway
期待はしない、それでも(相手に)コミットする
 
-Be a model in all ways (PF needs to be in great shape)
常に見本であれ(自己基盤を良い状態に保つことが必要)
 
 
我ながら「エライ仕事に就いたもんじゃ」と苦笑してしまいますが、
これらを常に意識においているコーチはやっぱり本物...を感じさせるのです。
私もそこに向かって目下、日々精進中です。
 
そしてこれらのことは、実は、どのような仕事でも”プロ”なら目指すべきこと
なのかもしれませんね。部下の育成や子育てにも・・・
 
 
いかがでしょうか。
 
Are you doing the right thing?
 
 
 

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